Lorsque vous pensez à votre style de leadership, des images de salles de réunion, d’appels Zoom et de réunions de mentorat peuvent immédiatement vous venir à l’esprit. Mais votre leadership ne s’exprime pas seulement dans des situations de travail. La façon dont vous vous présentez en tant que leader touche tous les domaines de votre […]
Pour être un leader efficace, tenez un journal de leadership
Lorsque vous observez de nombreuses personnes célèbres, dont Thomas Jefferson, Theodore Roosevelt, Ronald Reagan, John Adams, Andy Warhol, Winston Churchill, Charles Darwin, Isaac Newton, ils ont tenu leur journal. De nombreuses personnalités éminentes de tous les horizons, des entrepreneurs aux auteurs, ont tenu des revues. La tenue d’un journal est l’une des habitudes que possèdent […]
4 étapes pour diriger avec honnêteté et ouverture
Au cours de mes 14 années en tant qu’entrepreneur, j’ai vu à plusieurs reprises que des dirigeants ouverts, honnêtes et vulnérables obtiennent de meilleurs résultats que ceux qui veulent toujours ressembler à la personne la plus intelligente ou la plus puissante de la pièce et ne communiquent pas avec le cœur. Alors que les futurs […]
5 leçons de leadership que vous pouvez apprendre de l’entraîneur Carter
Kenneth Ray Carter est un homme d’affaires américain et un militant de l’éducation. Il a grandi à Richmond, en Californie, où il a fréquenté la Richmond High School et a établi des records de basket-ball. Il aimait le sport comme la plupart des jeunes hommes, mais très tôt, il a appris la valeur d’une bonne […]
7 des compétences de leadership les plus importantes
Il peut être difficile de diriger des organisations efficacement en raison de plusieurs facteurs sous-jacents, notamment l’évolution démographique, les contraintes de ressources, les emplois précaires, les pressions accrues pour l’impact et la responsabilité, etc. Ces éléments font qu’il est essentiel de comprendre les compétences en leadership pour l’avenir. Les organisations doivent mettre en œuvre le […]
5 changements d’état d’esprit que les leaders peuvent utiliser pour éviter de frapper le mur
Il est si difficile pour les chefs d’entreprise et les dirigeants de se déconnecter dans le monde moderne d’aujourd’hui. La technologie et l’impatience des clients se disputent constamment notre attention à toute heure de la journée. Oui, nous savons que les clients sont notre roi du chiffre d’affaires, mais il doit y avoir un point […]
3 façons intelligentes dont les dirigeants peuvent décourager la culture agitée
La culture agitée est nuisible et n’est pas bonne pour l’esprit, le corps, l’âme ou pour votre famille et vos amis. Pour le moment, bousculer peut sembler le seul moyen d’atteindre certains objectifs que vous vous êtes fixés dans vos activités personnelles, entrepreneuriales ou professionnelles. Cependant, l’effet à long terme peut être préjudiciable. L’état constant […]
10 traits qu’un leader inspiré doit posséder
Diriger les gens n’est pas une tâche facile. Mille et une responsabilités vous incombent. Après tout, les dirigeants sont la garantie contre le chaos. Ils sont le moteur d’un groupe. Qu’est-ce qui définit un grand leader? Une position droite et un équilibre fier? Intelligence et vaillance? La volonté d’acier et une détermination inébranlable? Souvent, nous […]
Un leadership efficace commence par la réflexion dans le miroir
Si vous souhaitez apprendre à devenir un leader efficace afin de pouvoir influencer de nombreuses personnes tout au long de votre vie, inscrivez-vous au Master Class gratuit de 90 jours hébergé par le fondateur d’Addicted2Success.com, Joel Brown. Notre communauté mondiale est confrontée à des turbulences continues. Le statut actuel étant moins une nouvelle normalité et […]