Qu’est-ce qui différencie une culture organisationnelle positive qui jouit d’une bonne réputation et d’un succès à long terme d’une culture toxique noyée dans les scandales, la méfiance et les amendes judiciaires ? La réponse : un leadership éthique. Starbucks s'est toujours targué d'être une organisation axée sur l'éthique. Sur les 14 membres du conseil d’administration, […]
Cet exercice ultra-simple donne de la force aux bras… et favorise une bonne santé!
Je vous présente en avant-première des conseils et surtout un exercice qui fera partie de mon prochain livre plus jamais malade qui paraîtra à la fin du mois de février début mars ici au Québec et un peu plus tard de l’autre côté de l’Atlantique j’espère que le livre et Cette vidéo vont vous plaire […]