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Si vous avez déjà googlé Comment embaucher un marketing Facebook ou Meilleure agence de marketing Tiktok Seulement pour dépenser des milliers pour quelqu'un qui ne pouvait pas livrer… Félicitations, vous avez rejoint un club très cher! Pour de nombreux entrepreneurs, l'embauche d'un spécialiste du marketing numérique ressemble plus à visiter un casino et à jouer avec votre piste, que cela ressemble à une partenaire qui vous aidera à créer votre entreprise. Souvent, j'ai l'impression de parier sur un étranger pour faire pousser le rêve dans lequel vous avez versé vos économies.
Et trop souvent, vous perdez ce pari.
Vous n'avez pas besoin d'une autre liste des «10 meilleures agences» avec des témoignages cinq étoiles et des logos polis. Vous devez savoir quel marketing peut réellement Suivez les résultats pour votre entreprise. Pas en théorie. En pratique.
C'est là que les entrepreneurs apprennent à pivoter. Et c'est pourquoi une nouvelle plateforme appelée Truthmetric.com fait tourner les têtes à travers le monde des startups.
Pourquoi la plupart des startups brûlent à travers 3 à 6 spécialistes du marketing avant de trouver le bon
Voici la dure vérité: la plupart des startups n'échouent pas à cause de leur produit, ils échouent car ils ne peuvent pas obtenir les ventes ou le vendre assez rapidement. Et en essayant de résoudre ce problème, les fondateurs passent généralement par cinq ou six spécialistes du marketing, brûlant des dizaines de milliers de personnes avant de trouver quelqu'un qui sait vraiment convertir.
Vous construisez votre produit, obtenez votre site Web en direct, peut-être même lancer une campagne publicitaire. Mais quand vous recherchez de l'aide et recherchez comment «Embauchez une agence de publicités YouTube» ou «Top expert publicitaire Facebook pour Shopify», Vous êtes frappé par une mer de portefeuilles brillants, des titres «ninja» et des promesses sans fin.
Trois mois plus tard, vous attendez toujours votre première campagne rentable, et vous avez probablement des dizaines de milliers, vous sentant complètement vaincu… et peut-être souriant avec une affinité pour ce prochain cours de boxe avec une image du FAC de ce marketing …… Nevermind.
Si cela vous ressemble, il est temps pour ce qu'un entrepreneur a appelé un changement stratégique à l'échelle plus intelligente, pas plus difficile.
Présentation de TruthMetric.com: Le marché transparent pour l'embauche de spécialistes du marketing qui livrent
TruthMetric.com n'est pas seulement une autre plate-forme de pigiste ou répertoire d'agence. C'est la première solution d'embauche où vous pouvez voir Trois ans de performance marketing réelle et vérifiée Avant de passer un sou.
Cela comprend:
- Performance de la campagne publicitaire vérifiée
- Retour sur les dépenses publicitaires réelles (ROAS)
- Expérience spécifique à l'industrie
- Spécialités de plate-forme (Facebook, Tiktok, YouTube, Google Ads, et plus)
Si vous cherchez un Expert des publicités Facebookun Marketeur de Teltokou un Structeur de croissance YouTube, Truthmetric.com vous permet de filtrer et de comparer en fonction de ce qui compte réellement, résultats.
Ce niveau de clarté est quelque chose que vous ne trouverez pas sur des plates-formes comme Upwork ou Fiverr. Et il résout ce que de nombreux fondateurs savent trop bien que le Problème de pizza de New York: où chaque marketing prétend être «le meilleur», tout comme chaque pizzeria de Manhattan dit qu'elles sont n ° 1. Souvent, sans montrer vos résultats, vous êtes aspiré dans ce rêve de collaboration, jusqu'à ce que le cauchemar commence au moment où vous fourrez ce premier paiement de facture. D'où la tromperie qui conduit à de nombreux propriétaires d'entreprise à perdre leurs économies et leur budget durement gagnés pour lancer leur grande idée.
Avec TruthMetric, vous obtenez enfin les données pour décider par vous-même avant d'embaucher. Maintenant, si seulement les pizzas de New York avaient la même transparence, alors peut-être que vous trouveriez enfin la meilleure pizza de New York, peut-être l'entraînement parfait après une séance de boxe? Je pense que oui!
Pourquoi les fondateurs se déplacent vers des résultats d'abord
La plupart des entrepreneurs pensent qu'ils doivent tout faire eux-mêmes, jusqu'à ce qu'ils s'épuisent ou brûlent leur budget. C'est exactement pourquoi ce fondateur a dû laisser tomber le complexe de Superman et embaucher un génie marketing.
Ce qui rend TruthMetric si puissant, c'est qu'il transforme l'embauche en une décision confiante, pas une opposition. Vous ne devinez plus. Vous choisissez parmi des artistes éprouvés. Vous savez quelle verticale ils dominent. Vous connaissez leurs performances clients passées. Vous voyez les résultats mensuels des campagnes qu'ils ont menées et les résultats qu'ils ont atteints.
Ce n'est pas seulement efficace. C'est stimulant.
La mise à l'échelle nécessite rapidement l'automatisation et l'élimination du bruit
Les fondateurs qui évoluent rapidement en comprennent une chose: la croissance ne concerne pas seulement Hustle, il s'agit de systèmes. TruthMetric est le système pour trouver de grands spécialistes du marketing à grande vitesse. Plus de dix pigistes ou des agences d'entrevue, vous avez l'impression de demander au monde de voir quelques résultats antérieurs. Au lieu de cela, vous pouvez voir les informations dont vous avez besoin pour prendre une décision éclairée et brancher des talents vérifiés, tous prêts à effectuer.
Cette différence vous permet de correspondre parfaitement au bon talent rapidement. Si vous construisez votre entreprise pour fonctionner maigre et rapide, cette commodité branchée avec l'automatisation peut vous aider à évoluer votre petite entreprise à côté de vos nouvelles embauches marketing.
Pourquoi TruthMetric est également une aubaine pour les spécialistes du marketing, pas seulement les fondateurs
Ce n'est pas seulement une victoire pour les fondateurs, c'est aussi un cadeau pour les grands spécialistes du marketing.
Si vous êtes un spécialiste du marketing indépendant qui tire tranquillement 10x Roas pour les clients tout en étant transmis pour des agences flashy, vous avez maintenant une étape où votre résultats Parlez plus fort que votre marque.
TruthMetric est une véritable méritocratie. Pas de peluches. Aucune astuce de vente. Juste des données.
Si vous êtes fatigué d'être négligé et prêt à vous démarquer en fonction de ce que vous en fait livrer, c'est votre maison.
L'arme secrète pour les investisseurs et les opérateurs de fusions et acquisitions
Il y a un autre angle ici que certains de nos lecteurs pourraient manquer.
Les investisseurs, les sociétés de capital-investissement et les conseillers de fusions et acquisitions devraient baver à l'idée d'avoir un bassin de talents éprouvé qu'ils peuvent brancher et jouer et la possibilité d'utiliser TruthMetric pour revivre les entreprises sous-performantes. Imaginez acquérir une entreprise ou devenir un investisseur actif, puis abandonner un opérateur vérifié avec une histoire de croissance explosive dans ce créneau.
C'est plug-and-play. Échelle à la demande.
Ce genre de perspicacité n'a jamais été disponible auparavant. Vous ne pouviez pas faire ça sur Upwork. Vous ne pouvez certainement pas le faire grâce à un ami d'un ami.
Et quand il s'agit d'attirer des talents très performants, voici comment embaucher les meilleurs talents et les garder.
Drivons vraiment cette maison…
Si vous avez gaspillé de l'argent sur les agences ou les pigistes qui ne pouvaient pas livrer, ce n'est pas parce que vous êtes mauvais à embaucher, c'est parce que le jeu était contre vous. La confiance des arguments de vente charismatique de rêve sur les données a été une approche condamnée dès le début.
TruthMetric nivelle les règles du jeu en vous montrant ce qu'aucun autre marché de talents ne fait et c'est la preuve.
Les vrais spécialistes du marketing. Résultats réels. Croissance réelle.
Il est temps de cesser de deviner et de commencer à embaucher en fonction des données.
Visitez TruthMetric.com Et faites de votre prochaine embauche de marketing celle qui fonctionne réellement.
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